知道自己喜欢什么，背景材料中学生的职业困惑在大学生中并非个案。作为学生工作者，我们看到一部分大学生一天到晚无所事事，在大学混日子，这不仅仅是基础差、底子薄的问题，他们更需要面对的问题是：他们了解自己吗？他们喜欢自己所学的专业吗？他们了解相关专业的人才需求及就业形势吗？他们有自己的奋斗目标吗？他们有坚决的行动力吗？这些说到底是职业生涯规划问题。个人的职业生涯规划并不是一个单纯的概念，它和个体所处的家庭以及社会存在密切的关系。在我国的教育中由于受传统的家庭教育和计划经济体制下的教育模式的束缚，学生自
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上的人们经历。年薪20-40万的人的故事是最有说服了和代表性的。通过分析自己的优劣势，不断缩小选择范围，他最后确定了选择：换行业发展。其实这样的结果，我认为对公司、个人都是非常有帮助的。公司不会浪费资源去开发一个人-职不匹配的员工。个人也不会浪费大好的青春。 虽然结局很美好，但是他一个人却代表了无数大学生择业现状：对自己生活目标的不确定，对社会职位的不了解。作为一个普通的人，我无法改变社会教育现状，这是一个以营利为目的的教育社会。但是作为企业管理，我却可以做到能够发觉员工的内心职业期望
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谈SMART原则在大学生职业生涯规划中的运用 成功的大学生职业生涯规划，在职业方向明确后，最紧迫的就是制订切实可行的目标。那么如何才能制定出切实可行的目标呢？遵循目标管理中的SMART原则则是关键。 一、S 就是Specific,具体的 制订目标必须是具体的
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如今，基本上所有大学生都听说过“职业生涯规划”或者“职业规划”这个概念，然而真正理解这个概念的应该不到三成，而能够掌握其内涵精髓的更是微乎其微。 在那些曾进行过职业生涯规划的大学生群体中，我经常能感觉到功利主义的渗入。比如很多人会将自己工作10年后的目标设定为总经理、市场总监等高层管理者。即使是有些曾经立志要成为一名优秀的人民教师或社区服务人员的学生，最终也放弃自己的愿景
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职业生涯规划是一个时髦的词汇，要规划自己的人生和前程就必须知道自己的生涯目标是什么？生涯目标，也就是我们常谈的人生目标，人生的目标实际上就是探讨人的一生要成为什么样的人，人的一生该如何度过，怎样才能使人生过得有意义、有价值，怎样才取得成功，怎样才能拥有幸福的生活，生涯目标是指引人生成长和发展的导航标。 在生涯目标之中，职业目标
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给澳门同学的职业规划—— 大陆、澳门与美国的职业规划比较前几天应邀在北京大学的百年讲堂给澳门中华新青年协会的100多名大学生，讲了一场关于《职业规划与时代机遇》的讲座。讲座的过程很开心，由于是和钟谷兰一起讲，我们说好了我负责指点风云，谈天下大事，她负责恬淡宁静，直指人心；同学们在我这里听的热血澎湃到了谷兰那里搞得空谷幽兰，开心。 一场讲座下来，我发现这群孩子和大陆的孩子有完全不同的职业规划发展。第一点是当我问到，在座有哪些人非常明确，自
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知自我、科学认知环境。而科学认知自我、科学认知环境是一个系统工程，需要不仅要进行科学、系统的专业教育、形势政策教育、心理教育、职业规划教育等，更重要的是要通过指导学生科学探索与实践，得出属于自己的、较为清晰的未来职业发展的科学规划。 其次对学生进行就业指导不仅需要高校的参与，更需要社会广大用人单位的参与，特别是国家应该对双方的合作进行必要的扶持。无论在学习如何教育学生未来如何就业，没有到用人单位的真实体验，一切都只能是纸上谈兵。比较突出的问题如实习、实训机会的
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1、 为期十三周的《大学生职业生涯规划》结束了，不过给我颇多感受。 当我知道自己被大学录取的那一刻我信心百倍，踌躇满志的来到了黑龙江科技学院。但是经过一段时间的学习，我渐渐的发现茫然起来，自己也渐渐的堕落了。或者说我一直在黑暗中前进寻找光明。 而经过十三周的《大学生职业生涯规划》。我终于知道了自己以后的前进方向。终于看见了黎明前的曙光。那一刻我是那么的激动。以前的我就是一艘没有航向标的船，现在不一样了。我不再想以前那样无所事事，天天感觉时间
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。羡慕嫉妒恨就是心态有问题。农民工刚起步的时候就愿意从基层做起，靠手艺吃饭，这种踏实劲使他们心无旁骛。 回首小丽，她现在有什么？名牌大学——只是学校，不代表个人，毕业生——只是合格，不代表实力，其他还有什么呢？能够帮助她成功就业并助力发展的因素：良好的规划和心态、扎实的专业素养和执行力、不错的交际和适应能力，她好像都还没有准备好。 文章中也说到，不能以薪资量工作，这句话可能会让小丽不舒服，但其实，她最应该听的就是这句话，初入职场
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1.一定要有独立的人格、独立的思想。一个经过独立思考而坚持错误观点的人比一个不假思索而接受正确观点的人更值得肯定。不要成为灌输教育的牺牲品。2.仕途，商界，学术。大致说来，每个人都注定要走上三条道路中的某一条。在进行职业生涯规划的时候，不妨以此作为思考的出发点。根据不同的职业生涯规划来塑造各自的核心竞争力。只有知道自己以后要做什么，才能知道自己应该学什么。3.专业无冷热，学校无高低。没有哪个用人单位会认为你代表了你的学校或者你的专业。千万不要因为你是名牌大学或者热门专业而沾沾自喜，也大可不必因
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馆很豪华，可是却是我去得最少的。曾经对死党说如果我有孩子，一不要他读中文，除非非常热爱；二要求他看完图书馆所有的书，即使看不完也要摸一边。说那个话的时候我已经能够体味父母心的，把自己的遗憾全部寄托在孩子身上。这没有错，随着年龄的增长，我越来越坚信父母的很多意见是正确的，虽然总是和我坚持的理念相悖。也许我就是想自己去碰壁碰一下，感受那种创痛。古人说的不错，厚积薄发。殊不知，我们很多时候在期盼着“薄积厚发”.一般大学前两年很少会去规划未来，可是我想说的是职业生涯规划真的很重要
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，有利于疏解学生的求职压力。 求职强化系统分为“就业热身、职业百科/透析、就业能力训练、完善简历、有效职业适应、求职压力缓解”六大版块。职业百科版块里，汇聚了国内外的数千种职位的解读和剖析，可方便快捷查询。 该系统由数十位业内权威专家及从事多年职业规划、就业指导、人力资源等相关工作的顾问团队历时两年研发而成。经过一年多时间的试用与修订，终于同大学生见面了。
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有些专业的职业咨询机构，特别针对应届大学生就业问题提供了多种专业指导服务和培训课程，如JCP超级规划家培训，在第一阶段的求职就业特训营中，就是帮助大学毕业生确定并最有效率地找到最适合的工作。据向阳生涯首席职业规划师洪向阳透露，参加过职场特训的学员，求职成功率比参加特训前提高了十倍，规划后投出去的简历几乎是有求必应，并且当他们获得自己心仪的offer后，工作持久性和满意度明显增强，个人核心竞争力得到提升，职业生涯走得十分顺利。目前，大学生职业目标相对模糊，对自我缺乏认知，而提前进行“职
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。 我有自己的底子，而这些底子长久以来被大多数人忽略了。我凭借自己的实力考进中戏导演系，刚入学就做了职业模特；大学期间，还学了表演、播音、美术，获得了羽毛球国家二级运动员资格；我演过电视剧、话剧，做过话剧编导；我拿过很多奖，虽然不是什么国际大奖，但这些奖项印证着我一步步的脚印。 《色戒》在成就我的同时，也轻易将我此前的成绩轻轻抹去。我的过往无人提及，仿佛我是一个空降兵，直接落到了金马奖的颁奖台上。送给我的形容词都
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