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 给及家长的一封信关注者 一、为什么要写    一年一度考时,几多欢喜几多忧!    考,已经成为底层人民改变命运近乎惟一的出路:好好上学,考上好大学,找到好工作,几年   时间改变自身近况,然后着手家庭命运的转变,几乎成为贫苦年轻人奋斗的既定路径。在“官二代”、“富二代”掌控越来越多社会资源时,“穷二代
作者:wxq8080
;                               关注者    8、全程化职业体系——“职业化二四八
作者:wxq8080
  国大学里的十种傻学    国的大学跟大学食堂里的大锅饭一样,学也是可以批量产的,只要招过了关,大学四年就可以不管不问任其自自灭就可以了,只要不让学暴动,那什么问题就都不是问题了。大锅饭式的成就了现在的大众,什么优秀、质量,全都跟着学费一起进肚囊里了。     就是在这种近视乎残害个人发展的环境,产了一些傻大学,他们并不是智力有问题,而是思维方式有残缺,让我们大家一起查看一些这十类傻大学
作者:wxq8080
 给校老师的一封信关注者      一直关注大学就业问题,也希望能够为大学就业贡献一些力量,自己本省也刚刚毕业两年,对这块的感情还很深,越关注、研究大学就业问题,越发现学校的作用没有发挥足够,虽然体制性的变化较慢较难,但一个学校的具体就业指导策略还是可以灵活变化的。     不管你是什么学校,只要校领导重视,只要就业心主任有为,那这个学校的就业指导工作是完全可以做的风水起的,学是可
作者:wxq8080
校老师的一封信 关注者  四、可以开展的措施1、观念启蒙。入学、讲座,让学树立自救观念。 当我们不能帮助大学有效就业时(指让学找到适合自己并有稳定收入的工作),那我们就要让学在观念上树立一切靠自己和早准备的职业意识,这样通过发挥学的主观作用是可以有一定改观的,而不是坐等学校毕业时技巧性指导却无法改变一切的;其实这也是的宗旨,让学掌控自己的命运,让学有自我管理、自我、自我服务的意识,而事实证明,如果让学在校时只要集拿出
作者:wxq8080
 一、个层次:1、对学学科知识的授受,为传授;2、对学学科趣的激发,为学;3、对学全面发展的引领,为。 二、层次1、经师2、能师3、人师 、职业指导内涵1.出发点是辅助人解决职业问题2.过程是一种特殊人际互动关系3.目标是提职业自我管理水平 四、实施职业原则1、国化2、校本化3、个性化 五、职业任务唤醒意识澄清个人价值开发个人潜能 六、职业指导理论演变特点1.基础理论从围绕人职
作者:张振笋
人没有找到适合自己的职业,没有在做着适合自己的工作。      那为什么国人很难找到适合自己的职业呢?我认为社会角色错位是根本原因,就是说人职没有达到匹配,个性的人没有遇到匹配的职业,在社会资源有限及个人存压迫之下,导致有选择资本(有特的强势群体)的人过度地占有了不适合自己的端职业资源,而没有选择资本的人只能迫于存而匆匆选择一份能做的工作,另一部分期望通过改变命运的人同样遭遇了存性压力,无奈也只能草草工作&hellip
作者:wxq8080
 寒假里的心态修炼——年混社会的21条感悟规划关注者       人,终究在社会存和发展才会有意义和有意思,如果你一个人过,一定会把你逼疯,这就是监狱里独囚的厉害。这里把我年混社会的一些感悟和总结写出来,供大家参考,当然了,并不是我混得好,我只是把自己的一个失败或所闻所见写出来,千万不要以此来衡量我个人!(这是08年的一点所想,希望对大学有些许帮助) 一、成长心态1、舒服和辛苦是一
作者:wxq8080
        阶段属于青年早期,处于青年早期的学将开始发现他们的趣和能力.并且感知他们适合哪一种工作.美国的职业学家萨柏的职业发展理论认为阶段(15—17岁)属于职业发展的试验期,这个时期是综合认识和考虑自己的趣、能力与职业社会价值、就业机会,开始进行择业尝试。最近心理学家研究发现,阶段人的个性基本形成,基本的人格类型接近成年,在人格类型刚刚稳定的时候发掘自己的职业潜质,并在这个时候就为自
作者:changyumei
  学术论坛嘉宾访谈纪实:金海燕《大学发展实务》   人物简介:       浙江大学学工部部长      曾任就业指导与服务心主任。1985年毕业于浙江大学热物理系。心理咨询、职业规划指导、创业指导专家,KAB培训师。兼任浙江省校心理咨询专业委员会常务理事、浙江省校心理健康专业委员会常务理事。记者:首先非常感谢金老师来给我们做这个报告
作者:大醍醐活动
 寒假里如何快速提升工作经验 规划关注者      很多单位在招聘时,都会要求具有一定工作经验,但是,很多大学最欠缺的往往就是工作经验,尤其是大、大四的学最着急这一块。当然,通过实际的实习是可以增加工作经验的,但实际情况是,很多学在有时间、有机会找实习的时候没有意识到,往往是在求职失败或制作简历前夕,才认识到问题的严重。如何在个月之内快速提升自己的工作经验呢?这里提供一些简单操作的理论方法,供大家参考。 
作者:wxq8080
 寒假里做个职业探索文/     寒假你要做什么?人们都说假期时计划落空的时期,今天你在计划寒假吗?快来参加职业探索计划吧!让专家为你的前程指路!       大学上大学,无非就是为了找到一份好工作或者创造一份好工作,通过工作改善活,而逐年的扩招,给大学就业带来了很大的压力,再加上很多大学都是在大四时才为前程做准备,所以工作上的、活上的很多问题都一起涌向了大学,让大四
作者:wxq8080
 我对国内职业咨询业的一点看法关注者 我对咨询理论的一点看法1,重经验指导轻方案制定   因为国内没有专门的通用的职业咨询资格认证,国家推行的职业指导师又是面对低层次的下岗职工等职业指导理论;gcdf是一套美国的职业指导理论,注重心理学的自我探索,在职业常识的客观环境上就有不足;上海举办的职业规划师是地区性的资格认证,是一个机构的力量;也就是说在没有经过系统的积淀的认证资格指导下,想从事这行的人只有去考取这个给外行人看的认证,然后再结合自身的
作者:wxq8080
毕业由于各种原因,如果选了不适合自己的专业,大学期间就会混,毕业找工作时由于成绩不佳会影响就业,或是就业后自己不喜欢这份工作而频繁更换工作,而失去职业满意度、稳定性、职业成就和人际关系紧张等恶性循环。从而造成职业发展的经济成本,时间成本增加或停滞
作者:changyumei
  金海燕演讲摘录        主题《团体的有效应用》首先,作为东道主,我们浙江大学欢迎大家,上午的会议我没有参加,昨天晚上很晚才赶来,很抱歉上午没有跟大家很好的相聚和交流,下午是抓一个小点跟大家交流。这次会议档次很,我们的侯老师亲自主持,乔老师这么有名的专家还跟大家交流。我们经常在错时空的交流,刚刚我们到厦门,你们回来我去了,全国一个个省做培训,里面有一个创业都是我去讲的,经常在同一个城市不同的时间去,就在几天
作者:大醍醐活动
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