公司治理架构 交通银行目前已建立股东大会、董事会、监事会和高级管理层权责明确、有效制衡、独立运作的现代商业银行公司治理架构。 公司治理制度体系 交通银行根据法律法规、监管规章和两地交易所上市规则，不断加强制度建设，已形成了比较完善、层次分明的公司治理制度体系：一是《公司章程》和股东大会、董事会和监事会的“三会”议事规则；二是董事会、监事会和各专门委员会工作条例，行长、独立董事、董事会秘书工作制度，监
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，监管力度也是一个问题。“说我们的社会完全没有监管是不客观的，但是监管力度够不够强也是一个问题。没有严格的问责机制，只会’饿死胆小的，撑死胆大的‘.因此，我们亟待解决的是建立严厉的问责制和强有力的监管制度。” 新快报记者 姚莉萍链接张曙光1939年9月8日生，着名经济学家。现为中国社科院经济研究所研究员，教授、博士生导师，北京天则经济研究所理事长、学术委员会主席。主要研究领域为宏观经济学、制度经济学。曾四次获孙冶方经济科学论文奖和着作奖，一次获国家
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他答辩，让他的内心十分焦虑。周建伟的同学说，周建伟的博士论文送到校外盲审已经高分通过了，还剩最后答辩一关。但是因为他的导师要求他计算一个发动机的工作过程，这是周建伟博士论文之外的工作，他做了一个多月，觉得这个计算很难完成。于是，周建伟的导师就不同意周建伟答辩的事，给他的答复是，把布置给他的事情做满意了再谈答辩条件。这让他感觉到毕业遥遥无期，情绪十分低落。1月18日是周建伟博士毕业的一个节点，这一天南理工机械学院要开学术委员会会议，审议博士答辩材料，看是否有资格毕业。周建伟想赶在这一天答辩，一般博
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自律组织，一般实行会员制，理事会是协会的最高权力机构。（Х）14、《资本充足性的新框架》提出对资本的监管方式要从单纯的资本金要求发展为“三管齐下”的监管框架(即所谓的“三大支柱”)：一是最低资本要求，二是监管当局的监督检查，三是市场约束。（√）15、《证券法》规定，股票发行实行由证券公司推荐、发行审核委员会审核、市场确定发行价格、证监会核准的办法。（√）16、中国证监会对证券交易所进行间接管理。（Х）17、商业银行的内部审计
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二）作为国家的中央银行，从事有关国际金融活动。（十三）按照有关规定从事金融业务活动。（十四）承办国务院交办的其他事项。中国人民银行内设机构办公厅条法司货币政策司金融市场司金融稳定局调查统计司会计财务司支付结算司科技司货币金银局国库局国际司内审司人事司研究局征信管理局反洗钱局党委宣传部中 国 人 民 银 行 行 领 导行长：周小川周小川，男，1948年出生。1975年毕业于北京化工学院；1985年获清华大学博士学位；1986年11月至1991年9月任国家经济体制改革委员会委员；1986年12月至
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五、论述题：第一章 金融机构1、试述我国金融机构按其地位和功能的分类。答：第一类是中国人民银行。中国人民银行是我国的中央银行，负责货币政策、货币发行、金融服务和代表国家参与国际金融事务等。第二类是金融监管机构，有中国银行业监督管理委员会、中国证券监督管理委员会和中国保险监督委员会。我国实行分业监管体制。第三类是经营性金融机构，包括：政策性银行，指由政府发起、出资成立，为贯彻和配合政府特定经济政策和意图而进行融资和信用活动的机构。包括：国家开发银行、中国进出口银行、中国农业发展银行
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办法，使员工的薪酬水平与其岗位责任和贡献密切挂钩；实行一级分行行级领导年薪制，将人力资本理论引入收入分配制度改革之中，以加强对高级管理人员的有效激励和约束；改革福利保障制度，建立薪酬性货币化住房分配制度、企业年金制度和补充医疗保障制度，使福利分配纳入薪酬体系之中；设立薪酬管理委员会，以建立科学合理的薪酬决策机制，提高薪酬管理的宏观调控水平。从目前的实施情况看，建行的薪酬改革已经顺利实现了从原有薪酬分配制度到新型薪酬分配制度的转变。薪酬改革带来的直接结果就是合理地拉开了收入分配的差距，核心人才的收
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三、判断题第一章 金融机构1、世界上最早的财务公司创办于英国。（Х）2、中国邮政储金汇业局在行政和业务上受中国人民银行的领导。（Х）3、按照《中国人民银行法》规定，中央银行可以对企业直接发放贷款。（Х）4、金融资产管理公司持有的股权，受本公司净资产额或注册资本的比例限制。（Х）5、我国证券交易所实行t+0交易办法。（Х）6、融资租赁是以商品交易为基础的融资与融物相结合的特殊类型的筹集资本、设备的一种方式。(√)7、1992年10月，国务院证券委员会和中国证监会成立
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第七章 金融全球化1、为什么要改进国际货币基金组织和世界银行的分工？ 答：为了防范金融风险，国际社会作了很多努力，其中包括改进国际货币基金组织和世界银行的分工。因为长期以来，国际货币基金组织和世界银行的分工也出现了一定的交叉。亚洲金融危机以后，两个机构的分工进一步调整，国际货币基金组织的工作重点转向预防金融危机，国际货币基金组织的临时委员会改为国际货币金融委员会，并加强了对各国金融部门的监管和宏观经济透明度标准的制定工作。世界银行正把自己改革为一个与各种非政
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首先，真知来源于自由，自由地产生信息和信息的自由交流辨析，但中国的文科不存在自然科学、工程技术那样比较高的学术自由、言论自由、出版自由。一些人说，文科学术从选择材料到写论文进行阐述，都会有个 人 主观观念、价值观等的影响，因此文科学术不可能是客观的。但在自然科学中，从选择材料、观察到撰写论文，常常同样是理论决定实验（如理论决定选择观察对象、实验设计思路等），却没人说它不客观。在自然科学中，经常是理论决定了实验，也有实验观察者因为自己的理论依据、愿望等原因出错误的，但科学家若出了错误、造假、说瞎
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和应用研究。二是“术”，即发现能够有效良好地完成任务、达到目标等的实用办法甚至一整套方法，所对应的是工程技术。此外，一项文科基础研究做得是否真实、富于创造性，对此进行评论与自然科学方面相同，也是做学术研究。工程师们造一座桥，设计、施工、质量、技术运用等许多具体事务方面是否达到预期目的，这是工程师们、管理人员评价讨论的问题，一项在社会上国家内被应用的具体办法（如执政措施等）是以及将会是卓有成效还是有效、无效甚至是导致了与目的相反的结果，这些评论也属于客观的学术研究，文科更不
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%、16.8%。首席财务官王博民所领年薪也降低12.8%至286万元。董秘徐进的薪酬为148万元，降幅也超12%。对于纽曼等高管薪酬的降低，深发展董事会薪酬委员会和董事会认为，高管人员薪酬在2007年的基础上有所降低是适当的，尽管深发展在2008年取得非常好的经营成绩。去年薪酬已尘埃落定，深发展也给高管今年的薪酬敲定主音。工资和与业绩挂钩的奖金都将降低。深发展董事会决定，鉴于2009年的环境因素，将冻结高管人员2009年工资增长，并在2008年水平的基础上降低高管人员的业绩奖金目标金额。此外，董
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。这个班子的形式根据你的实际情况来定，正式的或非正式的，一两个人到分工明确的咨询委员会，总之得有些“师爷”才妥当。就像法律顾问、家庭医生 能为你的法律、健康生活提供质量保障一样，这些经营参谋也能为你的经营成功保驾护航。不管人家是什么身份，大学教授、咨询专家、业务伙伴、亲朋好友等等， 只要有这方面的能力和专长就行。7.参加有关的培训班或讲座，阅读有关书籍，一句话：要不断“充电”。关于营销、关于经商技巧方面的知识与信息尤其重要。因为在买方市场的经济 时
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，截至2007年4月尚未完成。 13.截至07年4月，中国银行业协会设有5个专业委员会：法律、自律、从业资格认证、农村合作金融、银团贷款与交易专业委员会。 14.06年9月在上海成立的是中国金融期货交易所。上海期货交易所成立于99年；大连商品交易所成立于93年；郑州商品交易所成立于90年 15. 我国金融市场的发展是从84年同业拆借市场开始的。同业拆借市场属货币市场。90年底沪、深证券交易所成立，标志我国股票市场正式形成，股票市场属于资本市场。
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重视人才储备，打造科学的员工激励约束机制 交通银行目前的人力资源管理体系主要有“以职定级，体现差异”的职位管理体系、“以级定薪”的薪酬管理体系、“以绩定奖”的绩效管理以及职业发展体系和教育培训体系五大部分,公司重视员工职业发展培训和优秀人才储备，借鉴汇丰银行经验，为员工提供众多培训机会和多样化的职业发展道路选择，因事设岗、因责设岗，以岗定级，淡化行政色彩，打造科学的激烈约束机制。 交通银行遵循人本
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